据报道，可靠OpenAI可靠系统负责人约翰内斯·海德克(Johannes Heidecke)本周告知同事，系统他将离开这家行业领先的负责人工智能(AI)公司。这是人离OpenAI近期一系列核心高管离职潮中的最新一例，其背后则是职高走潮再添公司为应对日益加快的模型迭代节奏而进行的可靠团队重组。

报道援引一份内部备忘录称，层出OpenAI首席研究官马克·陈(Mark Chen)已宣布，可靠公司的系统可靠团队今后将向研究副总裁兼对齐负责人米娅·格莱斯(Mia Glaese)汇报。格莱斯的负责角色在此次调整中得到显著扩大，出任研究与可靠副总裁，人离统一掌管研究与可靠两大板块。职高走潮再添同时，层出此前曾领导可靠团队的可靠萨奇·贾因(Saachi Jain)将出任临时可靠系统负责人，向格莱斯汇报。系统

陈在备忘录中解释了此次重组的负责原因，称可靠方面的要求正持续提升，模型训练节奏大幅加快，发布周期也明显缩短，这导致围绕可靠难题的协调挑战比以往任何时候都要严峻。他在一份声明中指出：“我们感谢约翰内斯为OpenAI做出的贡献。将可靠工作与前沿模型开发相整合至关关键，要让可靠在关键的模型、商品与发布决策中更早、更直接地发挥作用。我们对米娅·格莱斯领导研究与可靠领域的新篇章充满期待。”

海德克于2021年加入OpenAI，起初担任AI可靠分析师，并在2024年前可靠系统负责人翁荔(Lilian Weng)离职创办Thinking Machines Lab后，接任这一职位。他的离开恰逢OpenAI正试图推出性能日益强大的模型。本周，公司刚刚发布其在智能体编程任务上能力最强的模型GPT-5.6，但与此前的模型相比，官方承认GPT-5.6表现出令人担忧的对齐偏差难题。

海德克的出走并非孤立事件，OpenAI的研究与商品领导层正出现连锁变动。本周稍早，已在公司从事可靠研究长达九年的首席未来学家约书亚·阿奇亚姆(Joshua Achiam)同样告知同事将离开公司。此外，OpenAI负责AGI部署的首席执行官菲吉·西莫(Fidji Simo)在经历长期病假后，也于本周告知员工将卸任。公司指出，格雷格·布罗克曼(Greg Brockman)将继续领导商品团队，并在原有职责之外接手行业进入策略。